1. Homepage
  2. Servizi
  3. Sostenibilità

Sostenibilità economica, sociale e ambientale

QSA offre un percorso concreto e in grado di restituire risultati tangibili e misurabili per la sostenibilità aziendale.

Che cos’è per noi la sostenibilità

La Sostenibilità è un orientamento strategico che spinge le aziende verso un comportamento responsabile, in cui si integrano agli obiettivi di business, la governance, la dimensione sociale e ambientale.

Per noi di QSA la Sostenibilità è un ecosistema in cui salute, sicurezza, qualità e benessere di persone e ambiente si integrano e si completano a vicenda per una crescita rispettosa, responsabile e trasformativa.

Essere sostenibili per noi significa creare un valore condiviso in un unico ecosistema. Per noi è importante avere una strategia di sviluppo che metta al centro le persone e comunichi in modo veritiero e trasparente l’autenticità delle nostre azioni. Vuol dire instaurare un dialogo solido con tutti gli stakeholder per comprendere le loro esigenze e definire obiettivi aziendali nel rispetto sia dei lavoratori che dell'ambiente.

Il nostro modo di essere sostenibili

Grazie al solido approccio ingegneristico alla risoluzione dei problemi e alla consolidata esperienza formativa, QSA declina gli obiettivi programmatici in un percorso concreto e in grado di restituire risultati tangibili.

I nostri servizi dedicati alla sostenibilità di fondano su:

un modello di consulenza integrata
sulla base di una solida esperienza dei principali sistemi di gestione aziendali
un’estrema attenzione alla formazione
delle persone attraverso la propria consolidata esperienza formativa
una base ingegneristica
dedita alla risoluzione dei problemi

Attraverso azioni responsabili a livello sociale, economico e ambientale vogliamo tutelare e garantire il benessere delle generazioni presenti e future.

Il nostro obiettivo?

Promuove sempre di più una cultura della sicurezza e della sostenibilità prendendoci cura prima di tutto del benessere di lavoratori nel proprio ambiente di lavoro.

Siamo convinti che far crescere le risorse umane faccia crescere anche l’azienda migliorando il modo di lavorare, ottimizzando risorse e strumenti, garantendo la sicurezza degli spazi di lavoro e favorendo una sana collaborazione nelle organizzazioni.

La nostra strategia di sostenibilità

La strategia di sostenibilità di QSA si basa su obiettivi concreti intersecando quante più aree possibili attraverso i nostri servizi. Ecco i nostri principali focus su cui sviluppiamo i nostri obiettivi aziendali:

1 / 4
Persone

La tutela e la salute delle persone è la nostra priorità. Con il nostro lavoro ci impegniamo per garantire la sicurezza delle persone sul luogo di lavoro e negli ambienti in cui svolgono le proprie attività. Prevenzione e protezione sono le chiavi per una crescita di valore basata sulla consapevolezza e sulla sostenibilità delle azioni che ciascuna risorsa compie nel proprio sistema.

2 / 4
Ambiente

Lavoriamo a stretto contatto con le aziende e con il territorio. Innovazione e tecnologia sono da sempre i nostri strumenti più importanti per monitorare, gestire e semplificare il nostro lavoro e quello dei nostri clienti. Attraverso dati e analisi siamo in grado di determinare l’impatto del processo produttivo e trovare soluzioni migliorative e sostenibili per le aziende. Con la certificazione ottenuta da Ecovadis garantiamo il nostro contributo nel mantenere i requisiti di eccellenza stabiliti in modo tale da sostenere un impatto positivo sulla società e sul nostro pianeta.

3 / 4
Comunità

Essere sostenibili significa far parte di un sistema, proteggerlo e curarlo non solo per sé stessi ma anche per gli altri. Tutte le azioni quotidiane che mettiamo in atto nel nostro processo lavorativo sono volte a crescere in maniera responsabile, trasparente e sostenibile per le realtà con cui ci interfacciamo ogni giorno.

Partecipiamo in prima persona a progetti volti allo sviluppo e alla tutela nella nostra Valle e siamo attivi in realtà locali per dare un contributo concreto al nostro territorio e alle persone che lo abitano e ci lavorano.

4 / 4
Governance

Etica e sostenibilità fanno parte del nostro DNA fin dalla nascita della nostra realtà aziendale. La nostra politica e la nostra gestione d’impresa è sempre stata orientata verso il rispetto delle persone, la riduzione degli sprechi e dell’impatto ambientale, un’attenzione verso la tutela del benessere delle risorse e del territorio con particolare attenzione agli aspetti umani e ambientali. Il nostro impegno costante sulla progettazione di sistemi di gestione dei processi produttivi ci ha portati a raggiungere importanti certificazioni che confermino il nostro operato all’interno della rete sociale.

Sostenibilità integrata nel business

Un’azienda sostenibile è un’organizzazione in grado di fare business con un impatto positivo dal punto di vista ambientale, economico e sociale. Nella pratica significa che l’azienda deve:

  • avere una strategia e obiettivi concreti per sviluppare il proprio business in modo sostenibile
  • avere un solido dialogo con tutti gli stakeholder per ascoltare i loro bisogni
  • mettere al centro le persone nella propria attività di business
    analizzare in modo concreto tutti i processi associando indicatori di prestazione ESG misurabili in modo chiaro e univoco
  • comunicare in modo veritiero i risultati del business sostenibile
    avere un modello di gestione unico e certificato che integra tutti i temi di gestione della sostenibilità aziendale

Come arrivare ad una sostenibilità integrata nel business?

  • Valutando le proprie prestazioni di sostenibilità con un indicatore che permetta di avere un parametro di riferimento e di individuare le aree di miglioramento
  • Impostando strategie, obiettivi e azioni di miglioramento
  • Realizzando e misurare gli avanzamenti con specifici e concreti indicatori di sostenibilità
  • Certificando il sistema di gestione integrato inserendosi tra le aziende migliori per la sostenibilità (rating ESG)
  • Acquisendo finanziamenti agevolati per lo sviluppo di tecnologie innovative per lo sviluppo sostenibile

La nostra visione di sostenibilità sul lavoro e in azienda è basata su una serie di principi fondamentali.

  • Ottimizzazione dei processi produttivi per ridurre l’impatto ambientale.
  • Prioritizzare la salute e il benessere dei nostri collaboratori.
  • Migliorare le condizioni dei luoghi di lavoro.
  • Utilizzo di tecnologie avanzate che supportano le performance dei lavoratori.
  • Progettazione di impianti all'avanguardia per minimizzare le emissioni ambientali.

La nostra proposta di valore

Partiamo da un’esigenza reale che ha il cliente e sviluppiamo il servizio con un processo strutturato e personalizzato.

Analisi e valutazione

partendo dalle reali esigenze che ha il cliente, analizziamo e valutiamo le prestazioni di sostenibilità dell’azienda con un indicatore specifico, basato sui principali modelli di valutazione della sostenibilità, che permette di avere un parametro di riferimento e di individuare le aree di miglioramento. 

Progettazione strategica

fissiamo insieme al cliente obiettivi e azioni di miglioramento parametrati sulla precedente analisi e chiaramente controllabili; pianifichiamo le attività e i flussi di lavoro per raggiungere gli obiettivi selezionando gli strumenti e le tecnologie più efficaci

Erogazione e monitoraggio del servizio

realizziamo gli interventi, monitorandone l’avanzamento e misurandone costantemente l’efficacia durante tutto il processo di lavoro, affiancando e supportando il cliente nel rispetto delle tempistiche e dell’attuabilità degli obiettivi proposti

QSA propone le seguenti attività:

•    Check-up aziendale per valutare l’attuale rating ESG
•    Analisi e supporto alle azioni di miglioramento per raggiungere l’eccellenza in ambito sostenibilità
•    Valutazione customizzata della Sostenibilità (Integrated Sustainability Index) sulla base dei principali modelli di valutazione della sostenibilità d’impresa (es: SMETA 4-Pillars, Ecovadis, CDP, B-Corp, ecc.)
•    Analisi del ciclo di vita (LCA) e la Carbon Footprint di prodotti, servizi e aziende secondo la norma ISO/TS 14067
•    Formazione mirata ai Manager affinché possano gestire operativamente la sostenibilità dall’interno dell’azienda
•    Fornitura di un software per la gestione integrata della Sostenibilità
•    Implementazione di un Sistema di gestione per la parità di genere portandolo a certificazione secondo la norma PdR 125/2022
•    Assunzione dell’incarico di Mobility Manager (D.M. 12 maggio 2021) e predisposizione del piano di spostamento casa-lavoro (PSCL)
•    Redazione del bilancio di sostenibilità

Guardiamo al futuro con una prospettiva economica sostenibile. Collaboriamo con fornitori certificati ed etici, impegnandoci a creare un impatto positivo sulla catena di approvvigionamento.

I nostri obiettivi di sviluppo sostenibile

La sostenibilità abbraccia tre dimensioni interconnesse: l'ambiente, il sociale e la governance. Per rendere più attuale l’integrazione tra gli obiettivi aziendali e i Sustainable Development Goals (SDGs), abbiamo individuato gli obiettivi di Sviluppo Sostenibile che risultano più collegati alle nostre attività; abbiamo evidenziato 10 “Priority Goals”, ovvero i 10 principali SDGs connessi coni nostri obiettivi aziendali sui quali sviluppiamo i nostri servizi e i nostri programmi di sostenibilità.

1 / 10
Assicurare la salute e il benessere per tutti e per tutte le età
2 / 10
Parità di genere
3 / 10
Energia pulita e accessibile
4 / 10
Lavoro dignitoso e crescita economica
5 / 10
Imprese, innovazione e infrastrutture
6 / 10
Città e comunità sostenibili
7 / 10
Consumo e produzione responsabili
8 / 10
Lotta contro il cambiamento climatico
9 / 10
Pace, giustizia e istituzioni solide
10 / 10
Partnership per gli obiettivi